56 利己

56利己

牟雯看到了谢崇的车，对他招手。

可是谢崇就像没看到一样，径直开走了。

周寒柏问：“是你先生吗？”

“是啊。”

牟雯想：真奇怪，我明明看到他的车慢下来了，他应该看到我了啊。

这时小顾从里面拎着一个箱子出来，周寒柏上前接过箱子，他们跟牟雯再见，上了车。

牟雯追上去说：“小顾加油，小顾你可以的。

记得给我发照片啊！”

小顾握起拳头做出加油的样子：“等我的好消息。”

周寒柏所在的公司在探索员工福利，关爱员工家人也是其中一项重要内容。

企业文化部的同事特意征求周寒柏的意见，周寒柏说：听说家庭日办的不错，这期可以把小孩带到公司托管一天。

托管小朋友，内容要有意义，他提出做一个“儿童读书会”

，结合戏剧表演，让小朋友们在书的海洋里释放自己的天性。

最合适的人选非小顾莫属。

周寒柏看过小顾的书单和书评，是非常中肯的、动人的，如若不是对这件事充满着热爱，她是做不到这个程度的。

小顾没有公众演讲的经验，这会儿在车上非常紧张，拿着稿子一直在背。

周寒柏见状问她：“你给你家小朋友讲故事的时候，是背的还是？”

“那当然不用背了啊。”

小顾说：“故事都在我的脑子里。”

“所以…都是小孩子，没什么不一样。

别背了，你随随便便讲点故事孩子们就会开心。”

“真的吗？”

“真的。”

小顾觉得自己的本质是一个内向、胆小的人，她不喜欢面对人的工作，所以书本令她觉得有安全感。

她沉浸在书本里，跟随着那些奇思妙想去到了很多她不曾到过的地方。

书可比人简单多了、干净多了。

周寒柏到公司后就去开会了，而小顾由专人接待去了活动中心，那里面已经有很多小孩子抱着图书坐在那里。

有一个女性对小顾说：“小顾老师，我跟买过很多你的书单，真的太棒了。

尤其是英文阅读书单，分级讲解好细，帮我避了很多坑。”

小顾没想到会在线下遇到自己的“读者”

，有些惶恐地摆手，说：“我还有很多进步空间。”

“你已经是国内领先了。”

那位女性又说：“相信我的评价，我是很具有代表性的妈妈。

今天能请到您我们都很开心。”

小顾听出了她的真诚。

她的后台也总会有一些真诚的来信，有一个人，从她只有十几个关注的时候就会给她反馈，一直到现在小有成就，那人都还在。

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